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Führungskultur: Den digitalen Wandel im Ingenieurbüro meistern

Die Digitalisierung bringt auch in der Ingenieurbüro Veränderungen mit sich. Arbeitsbedingungen und Anforderungen an Mitarbeiter und Führungskräfte werden grundlegend verändert und auch die Beziehungen zwischen Führungskräften und Mitarbeitern verändern sich. Der Trend zur selbstorganisierten „Kopfarbeit“ wird verstärkt.

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